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Lateral führen


Beschreibung
Führen von der Seite

Laterales Führen oder Führen von der Seite bedeutet im Kern, andere Menschen am Arbeitsplatz bewusst zu beeinflussen, ohne dass ein hierarchisches Verhältnis zwischen dem Einflussgeber und dem Einflussnehmer besteht. Wir treffen diesen Führungsstil zum Beispiel in Projektteams oder in Expertengruppen an. Weil dabei – ganz anders als in einem klassischen Vorgesetztenverhältnis – oftmals keine Weisungsbefugnis besteht, berichten Führungskräfte häufig von Berührungsängste mit dieser Führungsform.
Inhalt
  • Lateral führen
Abschlusskriterien
  • Alle Themen müssen abgeschlossen werden